Administradora pela Universidade Federal de Goiás, MBA em Gestão Comercial pela FGV, e Especialista em: Gestão de Times Orientada à Cultura, Estratégia de Negócio, Análise Interseccional de Gênero e Compliance de Gênero.

Com mais de 14 anos de carreira, é referência na crescente agenda de ESG, Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) brasileira.

Acumula a experiência de diversas áreas de negócio, passando pela esfera pública e privada, pelo Comercial nacional e internacional, por Inteligência de Mercado, por RH e Diversidade. Coliderou a fundação e consolidação da área de DEI em uma grande empresa brasileira – que foi a primeira do seu segmento a publicar metas de Diversidade.

Desde então, fundou a AGC com o propósito basilar de participar ativamente da consolidação e aceleração da área de DEI a nível nacional e na América Latina.

É reconhecida como LinkedIn Top Voice e recebeu duas vezes o prêmio Feedz RH. É Consultora, Palestrante, Mentora, Professora.

Hoje, apoiada por uma equipe diversa e multidisciplinar, que une sólido conhecimento acadêmico com ampla experiência corporativa, trabalha ao lado de lideranças e organizações que desejam ser agentes de transformação do presente e do futuro, do consumo e do trabalho.